直销经理（空调公司）
岗位职责：
1、拓展区域内中央空调市场，开发建立客户关系、客户关系维护及管理；
2、维护设计院、燃气公司等基础工作；
3、客户项目策略制定及项目把控、执行，编制客户项目方案；
4、客户接洽、谈判及合同签订、履行。
任职要求：
1、25～35岁，本科及以上学历，暖通、热动等工科类相关专业；
2、3年以上大型企业直销经验，具有大型设备销售工作优先；
3、抗压力、协调沟通能力强，业绩追踪执行好。

经销经理（空气公司）
岗位职责：
1、认真贯彻执行公司销售管理规定和细则，完成公司分配的销售目标；
2、维护客情关系，处理客户反馈的信息；
3、负责客户/项目的协调，相关信息、资料的收集、整理、确认等。
任职要求：
1、23～35岁，本科及以上学历，专业不限；
2、有过机电设备或小家电销售经验，可接受应届生；
3、抗压力、协调沟通能力强，业绩追踪执行好。

节能经理（能源公司）
岗位职责：
1、收集能源政策相关信息，建立并保持与政府及职能部门领导、行业专家、企业高层亲密友好关系；
2、推广合同能源管理项目，客户项目策略制定及项目把控、执行，编制客户项目方案，完成销售任务；
3、邀请客户考察、参加公司各类市场活动，树立公司品牌形象。
任职要求：
1、22～35岁，本科及以上学历，营销、暖通、机电、贸易等相关专业；
2、3年以上大型工程机械设备销售经验优先，对EMC、PPP等商务模式有深刻认识尤佳；
3、抗压力、协调沟通能力强，业绩追踪执行好。

客户经理（近零公司）
岗位职责：
1、推广公司建筑节能改造业务，完成业绩承诺；
2、积极开展政府机构、事业单位双碳培训，主动参与重大项目以及B2B、B2G工作；
3、客户项目策略制定及项目把控、执行，编制客户项目方案。
任职要求：
1、22～35岁，本科及以上学历，土木/建筑建环/等相关专业；
2、1年以上销售经验，具备较好的项目分析及判断能力，熟练掌握建筑节能专业知识及技能；
3、良好的沟通、协调能力，具备团队合作精神，抗压能力较强、执行力强，积极阳光形象好。